Beschäftigung von Auszubildenden
Die Ausbildung von jungen Menschen in der eigenen Firma bringt einige Vorteile mit sich, zum Beispiel dem Vorbeugen des Fachkräftemangels. Nach der Ausbildungszeit können Sie den Nachwuchs übernehmen. Allerdings müssen Sie als ausbildender Betrieb besondere Vorschriften einhalten, die über die Regelungen für Arbeitnehmer hinausgehen.
