Online-Seminar: Wie viel Ehrlichkeit verkraftet ein Unternehmen? Mehr Wohlbefinden durch eine offene Kommunikation
Die emotionale Bindung von Mitarbeitenden ist auf einem historischen Tiefstand. In Krisenzeiten versuchen Führungskräfte häufig, ihre Mitarbeitenden vor unangenehmen Wahrheiten zu schützen oder verschweigen wichtige Änderungen wie Stellenabbau oder Gehaltseinschnitte. Erfahren Sie im Seminar, welche Strategien zu einem größeren Sicherheitsgefühl und mehr Vertrauen ins Unternehmen führen. Lernen Sie außerdem, wie eine transparente Kommunikation die Gesundheit positiv beeinflusst und zu einem produktiven und harmonischen Arbeitsumfeld beiträgt.
So hilft Ihnen das Seminar bei einer offenen und ehrlichen Kommunikation
- Welche Auswirkungen hat die emotionale Bindung Ihrer Mitarbeitenden auf den Unternehmenserfolg?
- Wie beeinflusst eine transparente Kommunikation Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden?
- Wie gelingt es, unangenehme Botschaften ehrlich und wertschätzend zu übermitteln und dabei das Vertrauen der Mitarbeitenden zu gewinnen?
- Welche positiven Auswirkungen hat eine offene und ehrliche Kommunikation auf die psychische und physische Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden und das Arbeitsumfeld?
Mehr zu Mirjam Berle
Mirjam Berle ist eine erfahrene Beraterin, Coachin und Autorin, die sich auf Kommunikation und Führung in Krisen- und Transformationsprozessen spezialisiert hat. Sie war in verschiedenen Führungspositionen bei Unternehmen wie Goodyear, Lufthansa Cargo, Thalia Bücher und dem Deutschen Fußball-Bund tätig. Heute unterstützt sie Führungskräfte und Unternehmen dabei, komplexe Veränderungsprozesse erfolgreich zu meistern.
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Seminarinfos für Sie zum kostenlosen Download
Das Seminar fand am 01.07.2025 statt. Sie können sich alle Infos aus dem Seminar, mit praktischen Beispielen und Entscheidungshilfen, hier kostenfrei herunterladen.
(PDF, 2.080 KB, Datei ist nicht barrierefrei, externe Quelle)
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