So sichern Sie die Arbeitsfähigkeit Ihrer erfahrenen Mitarbeiterinnen
- Stärken Sie das Wissen im Unternehmen durch Aufklärung über die Wechseljahre – für mehr Verständnis, Gesundheit und Produktivität im Team
- Fördern Sie eine offene Kommunikation zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften und schaffen Sie ein wertschätzendes Miteinander
- Entwickeln Sie gezielte Maßnahmen, um erfahrene Mitarbeiterinnen zu unterstützen und langfristig zu binden
Leitfaden für einen professionellen Umgang mit den Wechseljahren: Menopause@work
Das Whitepaper bietet BGM-Verantwortlichen in Unternehmen eine konkrete Anleitung für den Umgang mit den Wechseljahren im Arbeitsalltag. In drei Schritten unterstützt Sie der Leitfaden bei der Aufklärung, der konstruktiven Kommunikation und der Umsetzung lösungsorientierter Maßnahmen.
- 1. Schritt: Aufklären
So ermitteln Sie die Relevanz der Menopause in Ihrem Unternehmen - 2. Schritt: Sprechen
So gehen Sie das Thema Menopause mit den richtigen Gesprächsstrategien lösungsorientiert an - 3. Schritt: Handeln
So entwickeln Sie effektive Maßnahmen für den Erhalt des Wohlbefindens und der Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiterinnen
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