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Die Zukunft des Gesundheitswesens gestalten.

IT-Stelle finden

IT-Karriere bei uns

Das Gesundheitswesen ist im Umbruch. Neue Technologien ermöglichen im Idealfall schnellere, bessere Hilfe. Helfen Sie uns, dafür die Grundlage zu schaffen. Wir bieten eine sinnstiftende und fordernde Karriere in einem dynamischen Umfeld. Und das auch aus dem Home-Office oder in Teilzeit – und mit bis zu 39 Tagen Urlaub.

Interview mit Britta Beck

Diese Gründe sprechen für uns

Digitales Ökosystem

Wir kombinieren den Schutz von Sozialdaten mit datenbasierten Anwendungen – für das perfekte Produkterlebnis.

Vielfältige Technologien

Von Java-Individual-Software, SAP S/4 HANA bis hin zu Web- und App-Entwicklung mit Cloud-Backend – wir haben sie alle.

Moderner IT-Stack

Wir bieten Zugang zu den neuesten (Cloud-)Technologien und eine kontinuierliche Weiterentwicklung.

Big Data

Data-Analytics mit prädiktiven und intelligenten Methoden auf riesigen Datenmengen.

So arbeiten wir miteinander

Mit viel Leidenschaft entwickeln wir das digitale Gesundheitssystem weiter – ohne unsere eigene Gesundheit dabei aus dem Blick zu verlieren.

Zukunftsweisend

Wir arbeiten agil und selbstorganisiert in einer modernen Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und Home-Office. Durch Vernetzung und Communitys unterstützen wir uns gegenseitig.

Unterstützend

Unsere Mitarbeitenden fördern wir individuell durch Fortbildungen, Potenzial-Checks und Coachings. Rotations- und Hospitationsprogramme fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit.

Zielorientiert

Klar definierte Projekte – klar definierte Karrierewege. In den Bereichen Development, Operations, IT-Architektur und IT-Management. Entweder in Führungsposition oder als IT-Expertin bzw. -Experte.

Vielfältig

Unser IT-Team ist genauso divers wie unsere IT-Systemlandschaft. Vielfalt, Respekt und gelebte Vereinbarkeit sind wichtige Werte in der Kultur unseres Miteinanders.

Eine Person mit langen Haaren und Brille sitzt in einem hellen Raum am Fenster und gestikuliert offen im Gespräch mit einer weiteren Person

Unsere Benefits

Bis zu 39 Tage Urlaub

durch die Möglichkeit Urlaubsgeld in freie Tage umzuwandeln

Sabbatical

viel Zeit, um persönliche Träume zu verwirklichen

Gleitzeitmodell mit Home-Office-Möglichkeit

für die maximale Flexibilität und Work-Life-Balance

Weihnachts- und Urlaubsgeld

jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt

Aktuelle Transformationsthemen

Daten-Ökosystem

Wir gehen einen in Deutschland einzigartigen Weg, um den Schutz von Sozialdaten, KI mit Ethik und Analytics zu digitalen Produkten zu kombinieren.

Multi-Cloud

Wir bauen unsere Multi-Cloud Umgebung aus, um ein hohes Maß an Standardisierung, Geschwindigkeit und IT-Sicherheit zu gewährleisten.

Telematik und Apps

Wir entwickeln Technologien, um ein modernes digitales Erlebnis zu bieten (z. B. Barmer eCare, digitaler Versorgungspfad, Kinderkrankengeld).

„Wenn Aufgaben komplex sind, will man sie sich erschließen. Das finde ich super spannend.”

Stephan Edel, IT-Testmanager

„Bei uns lernt man die andere Seite kennen, was hinter der Maschinerie so läuft.”

Ibrahim El Kabdi, IT-Systemspezialist

„Es gibt diesen Reiz, etwas zu entwickeln, das unsere Wettbewerber nicht haben werden.”

Bérengère Codjo, Digitale Versorgung

„Die Vielfalt der Projekte haut mich immer wieder um.”

Elena Liggieri, IT-Business Relationship Managerin

„Wir entwickeln wirklich wichtige Programme.”

Britta Beck, Softwareentwicklerin

Wir als Arbeitgeber

Leistungen

Vielfalt & Nachhaltigkeit

Leistungen

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Leistungen

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Letzte Aktualisierung: 27.11.2025