Rechengrößen

Welche Bezugsgrößen gelten in der Sozialversicherung? Ab welchem Einkommen sind Beschäftigte versicherungspflichtig? Und wie lauten die Beitragsbemessungsgrenzen? Hier finden Sie einen Überblick zu allen Werten für 2019.

Zum Jahreswechsel ändern sich die Rechengrößen und Bezugswerte in der Sozialversicherung. Die wichtigsten Änderungen haben wir hier für Sie zusammengefasst:

Hier lesen Sie Details zu:

Jedes Jahr werden die Beitragsbemessungsgrenzen von der Bundesregierung neu festgelegt. Die Anpassung geschieht im Verhältnis zu den Bruttolohn- und Bruttogehaltssummen der Arbeitnehmer vom Vorjahr. Wir informieren Sie über die Werte, die für das Jahr 2019 gelten.

Beitragsbemessungsgrenzen 2019

ZeitraumKranken- und PflegeversicherungRenten- und Arbeitslosen- versicherungRenten- und Arbeitslosen- Versicherung – nur neue Bundesländer und Ost-Berlin.
Kalendertag151,25 Euro223,33 Euro205,00 Euro
Woche1.058,75 Euro1.563,33 Euro1.435,00 Euro
Monat4.537,50 Euro6.700,00 Euro6.150,00 Euro
Jahr54.450,00 Euro80.400,00 Euro73.800,00 Euro

In der knappschaftlichen Rentenversicherung betragen die Beitragsbemessungsgrenzen:

  • 98.400 Euro jährlich und 8.200 Euro monatlich in den alten Bundesländern
  • 91.200 Euro jährlich und 7.600 Euro monatlich in den neuen Bundesländern

Die Jahresarbeitsentgeltgrenze für das Jahr 2019 in der Krankenversicherung beträgt 60.750,00 Euro.

Arbeitnehmer sind krankenversicherungsfrei, wenn ihr regelmäßiges Jahresarbeitsentgelt die Jahresarbeitsentgeltgrenze übersteigt und bei vorausschauender Betrachtung auch die ab dem folgendem Kalenderjahr an geltende Jahresarbeitsentgeltgrenze übersteigt.

Für Arbeitnehmer, die am 31. Dezember 2002 wegen Überschreitens der Jahresarbeitsentgeltgrenze versicherungsfrei und privat krankenversichert (Vollversicherung) waren, gilt im Jahr 2019 eine Krankenversicherungspflichtgrenze von 54.450,00 Euro.

Bei Beschäftigten mit einem regelmäßigen monatlichen Arbeitsentgelt von 450,01 Euro bis 850,00 Euro tragen Arbeitnehmer nur einen reduzierten Beitragsanteil. Der Arbeitgeberanteil wird dagegen nach dem vollen Entgelt errechnet.

Der für die Berechnung des verminderten Gesamtsozialversicherungsbeitrags maßgebliche Faktor F beträgt im Jahr 2019 0,7566. Die vereinfachte Gleitzonenformel lautet somit:

Beitragspflichtige Einnahme = 1,273825 x Arbeitsentgelt - 232,75125 Euro

Die Geringfügigkeitsgrenze bleibt im Jahr 2019 bundeseinheitlich bei 450 Euro monatlich.
Bis zu einer Ausbildungsvergütung von 325 Euro monatlich trägt der Arbeitgeber für im Rahmen der betrieblichen Ausbildung Beschäftigte die Beiträge alleine.

Die Bezugsgröße ist für viele Werte in der Sozialversicherung von Bedeutung. Sie beträgt im Jahr 2019:

  • für die Kranken- und Pflegeversicherung bundesweit 3.115,00 Euro monatlich
  • für die Renten- und Arbeitslosenversicherung West 3.115,00 Euro monatlich
  • für die Renten- und Arbeitslosenversicherung Ost 2.870,00 Euro monatlich
Hier gelangen Sie zu den aktuellen Fälligkeitsterminen.


Webcode dieser Seite: f000034 Autor: BarmerErstellt am: 15.12.2016 Letzte Aktualisierung am: 15.10.2014
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